ソフトウェアエンジニア / フロントエンド / Private Cloud Platform

求人概要 / Role and Responsibility
LINEではオンプレミスのインフラ拠点を国内外に複数持ち、物理サーバー数5万台超、インターネットトラフィックで3Tbpsを超える規模のインフラを運用しています。 サービスの成長と多角化により毎年30%程度のペースでインフラの拡大が続いています。 

そのインフラ上に、日々多種多様なアプリケーションのデプロイがなされており、アプリケーションを開発・デプロイするエンジニアは世界10拠点以上にまたがり、総勢2700名を超えています。このようなインフラ・開発エンジニアの規模では、開発エンジニアがインフラ構成を意識したデプロイをすることは、学習コストと運用コストが極めて高くなります。

インフラ開発エンジニアはアプリケーションとその動作環境であるインフラをシームレスにつなぐために、ソフトウェアの技術と手法を用いて、インフラのプロビジョニングとオペレーションの自動化とそれらを可能にするためのプラットフォームに責任を持ちます。

このポジションで採用された方は、LINEのプライベートクラウドであるVerdaの中で、 クラウドプラットフォームと開発者とのインターフェースとなる部分を開発して頂きます。

具体的には下記のような業務のうちいずれかに従事していただくことになります。

■開発者がクラウドをオペレーションするためのWeb UI開発
・プライベートクラウドプラットフォームであるVerdaおよび関連サービスのUI開発(Vue)
・Verda Dashboardのテスト自動化開発
・LINEプロダクション環境で使われるPaaSのWeb UI開発
・社内インフラ自動化サービスのWeb UI開発
・Vue製のUIライブラリーであるValkyrieの開発

■Web UIを通じたクラウドオペレーションの利便性を向上させるためのAPI Gateway開発
・低レイヤーのクラウドコンポーネントをWeb UI側が容易に使えるためのProxy APIサービスの開発
・クラウドサービス運用(会員管理など)のためのWeb APIサービス開発
・社内ワークフローとクラウドサービスを連携するためのWeb APIサービス開発
応募資格 / Qualifications
【必須の経験・スキル】
・Javascriptに関する専門的な知識
・HTML, CSSに関する基本的な知識
・Angular, React, Vueなどのシングルページアプリケーションフレームワークの開発経験
・REST APIで連携するWebアプリケーションの開発経験
・Webpack, Rollupなどのバンドラに関する基本的な知識

【歓迎する経験・スキル】
・Vueに関する専門的な知識
・HTML, CSSに関する専門的な知識
・TypeScriptによる開発経験
・Webpack, Rollupなどのバンドラに関する専門的な知識
・Unitテスト, e2eテストなどのフロントエンドのテスティングに関する知識
・Pythonを利用したWebアプリケーションの開発経験
・RESTful APIおよびマイクロサービスアーキテクチャの開発経験
・OpenStackおよびAWSなどのクラウドプラットフォームを活用した開発経験
・DevOpsやGitOpsに関する知識
・Agile開発に関する知識と経験
・英語もしくは韓国語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力
勤務地 / Location
〒160-0004 東京都新宿区四谷1-6-1四谷タワー23F
雇用形態 / Employment type
正社員
勤務時間 / Working hours
専門業務型裁量労働制(1日の労働時間に関わらず1日9.5時間労働したものとみなします。)、フレックスタイム制(コアタイム 11:00~16:00)、10:00~18:30(実働7時間30分)のいずれか適用 ※面接後に決定
待遇・福利厚生 / Benefits
■休日/休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

■給与
・年俸制(保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定)
 ・年俸の12分の1を毎月支給。
 ・別途、インセンティブプラン有(※1)
・給与改定:年2回
・諸手当:交通費支給(会社規定による)、LINE Pay Card Benefit Plan(※2)

(※1)年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
(必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。)
(※2)社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

■各種保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■福利厚生
・定期健康診断
・各種社内イベント他

■受動喫煙防止措置の実施
・屋内原則禁煙(屋内に喫煙室あり)
 ・四谷オフィス、南新宿オフィス、大崎オフィス

その他詳細は面談の際にお伝えします。