ソーシャルメディアマーケティング担当【LINE Pay】

雇用形態
正社員
業務内容
LINE Payにおけるソーシャルメディアを中心としたマーケティングの戦略立案から実行までを推進していただきます。

「LINE Pay」は、「LINE」を通じてユーザー間での送金や、提携サービス・店舗での決済を簡単・便利に行うことができる
モバイル送金・決済サービスです。モバイル時代の新たな決済インフラを目指し、2014年12月16日に全世界のユーザー向けに
サービスを開始し、より安心して便利に利用できる環境の整備や、外部企業との連携、決済手法の追加など様々な取り組みを
行ってまいりました。

そこで、ユーザーともっとも近い立ち位置で、ソーシャルメディアを活用した様々な企画やキャンペーンの立案・実行に従事していただきます。


▼プレスリリースもご参考ください▼ 
【LINE Pay】日本の登録ユーザー数が3,000万人を突破
https://linecorp.com/ja/pr/news/ja/2017/1748
応募資格
【必須スキル・経験】
 ・企業や団体の公式ソーシャルメディアアカウント運用実務経験 (3年以上)
 ・ソーシャルメディアマーケティングの戦略立案から効果検証までの経験 (1年以上)
 ・個人でのソーシャルメディアの利用 (日課レベル)

【歓迎する経験・スキル】
 ・マーケティングコミュニケーションに対する全般的な理解
 ・BtoCのWebサービス領域におけるマーケティング実務経験

【求める人物像】
 ・どんな状況でも解決策を見出して対応できる柔軟性のある方
 ・臨機応変でスピード感のある方
 ・社内外に対するコミュニケーション能力
 ・自発的にプロジェクトを推進できる能力
 ・事業や会社全体のことを考え、それにむけて動ける方
 ・世の中のトレンドに敏感で、インターネットが好きな方
勤務地
新宿オフィス
〒160-0022 東京都新宿区4-1-6 JR新宿ミライナタワー23F
勤務時間
10:00~18:30(実働7時間30分)
待遇 / 福利厚生
【休日/休暇】
完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、
リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

【給与】
年俸制
-保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定
-別途、インセンティブプラン有

・諸手当:交通費全額支給、LINE Pay Card Benefit Plan(※)
・給与改定:年2回
・インセンティブプラン:年2回
※社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

【福利厚生】
◆各種保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

◆福利厚生
定期健康診断、各種社内イベント他