経営管理/ ポータル & サーチカンパニー・JP ECカンパニー

求人概要 / Role and Responsibility
当社はZホールディングス株式会社との経営統合に伴い、これから取り組むべき事業について「根幹領域」と「集中領域」を定め、積極的な投資を行っています。

その中でも「検索・ポータル」領域と「コマース」領域は、現状のLINEにおいて最大注力領域であり、急速に事業規模が拡大しています。

「検索・ポータル」
インターネットの誕生以来、検索サービスは常にその中心にあり、人と人、情報、サービス、モノを繋ぐ役割を担ってきました。検索サービスには人にまつわるあらゆるデータが集まります。
LINEは、日本・アジアから世界をリードするAIテックカンパニーを目指すことを宣言していますが、インターネットの中心地である検索サービスでの挑戦なくしては、その地位は勝ち得ません。
検索サービスとは、あらゆる技術とコンテンツの粋を集めたコミュニケーションであり、LINEのこれからの成長を支える基盤サービスと位置付けています。

「コマース」
アジア最大のコミュニケーションサービスであるLINEにしかできない「ソーシャルコマース」事業と、誰でも簡単にLINEでECを始めることができるプラットフォームを提供する「スマートストア」事業を主軸として、大きな飛躍を期待された事業領域です。
Yahoo!ショッピングとの連携をはじめとし、グループシナジーにより取扱高が急速に拡大している「LINEギフト」に加え、「共同購入」や「ライブコマース」などの新規事業立ち上げを進めており、LINEユーザーに新しい買い物体験を提供していきます。加えて、自社ECサイトの構築・運営、分析からLINEオフィシャルアカウントを利用した顧客管理までワンストップでまかなえるECソリューション「MySmartStore」を開始し、LINEならではの独自のECサービス展開を目指しています。

これらの二つの領域は世界的大企業と真っ向から対峙する分野であり、国内に数多くの企業があれど、いまこのときのLINE以外ではなし得ない挑戦だと考えています。

<今回募集するポジションについて>
今回募集のポジションでは、拡大し続ける業務領域に対応するため、ポータル & サーチカンパニー、JP ECカンパニーにおける様々なサービスの経営管理領域をご担当いただける方を募集しています。

チームメンバーと組織全体をバックアップし、経営陣が適切な判断を行えるようにサポートすることで事業と組織の成長を実現することがミッションです。
サービス全体を財務面、管理会計面から客観的に把握し課題解決を行う視点とともに、事業担当のメンバーが円滑に業務を進めることができるよう、様々な支援を行う役割を担っています。

また、各サービスの経営管理サポートのみならず、事業全体や事業ポートフォリオの最適化、組織課題の洗い出しや解決策の提案など、事業戦略・事業推進分野においてもポータル・検索・ECのすべての領域で幅広く関わっていただきます。

本ポジションは、今後LINEの中で大きな成長を期待される事業に対し、経営陣と現場担当者のハブとして活躍し、共に成長を実現させたい方に適しておりますので、管理会計や経営管理経験を活かしてより専門性を身に着け、成長を実現していきたいという方のご応募をお待ちしております。

<具体的には…>
経営管理
・各サービスの予算策定支援および予実管理
・経営指標(KPI)の構築、および業績(PL)予測の作成、予実差異分析
・業績予測を中心とした事業運営および管理会計サポート
・サービスの拡大を支えるための組織運営(稟議、支払、経費精算等のバックオフィス業務サポート全般)
・財務、経理、法務等の本社管理部門との連携
※ご経験によっては、経営管理チームメンバーのマネジメントを含めてお願いする場合もございます。

経営企画領域
・経営会議等に向けたカンパニーおよびセンター内の取りまとめ、資料作成および運営
・中長期の事業計画の策定や、社内外のステークホルダーとの合意形成・浸透に必要な各種の業務
・グループ内外(Zホールディングス)の各種契約における条件交渉、契約締結等、事業運営・事業推進に必要なサポート

<やりがい・魅力>
今後大きな成長が期待された事業領域のため、組織の拡大とともに成長できるチャンスがあります。
また、経営陣の近くで業務に携われるため、経営の意思決定プロセスや経営陣の視点・考え方を身近に感じることができます。

■参考情報
<関連記事>
ポータル & サーチカンパニー紹介資料
なぜLINEが検索事業をやるのか?(前編)
なぜLINEが検索事業をやるのか?(後編)
LINE Searchが目指す「検索」の新機軸
LINE Search採用説明資料
事業を率いるPMが語る、「LINE NEWS/LINE Searchの企画者」とは?
応募資格 / Qualifications
■必須の経験・スキル
・事業会社における中期経営計画、事業計画策定、予算とりまとめなどの経営企画経験
・事業のP/L管理・予実分析、KPI設定及びモニタリング等の経営管理経験
・事業分析、経営分析を行う上で必要なレベルの管理会計スキルおよびマネジメント向け報告資料(Excel・PPT)等のドキュメント作成経験
・部門、役職、会社等の垣根を越え、相手が誰であっても適切なコミュニケーションが取れる対応力・アジャスト力

■歓迎する経験・スキル
・事業会社での経営・事業企画業務の経験、または事業側に立った事業戦略立案・実行支援業務の経験
・物事を概念化し、大枠を捉えて全体像を理解するコンセプチュアルスキルとそれを伝えるプレゼンテーション力
・ビジネス、テクノロジー、ユーザー体験の視点等から多角的に事業を理解し、論理的に言語化する力
・インターネットサービスまたはモバイルサービスに関連した経験
・リーダーやマネージャーなど、ピープルマネジメントの経験

■求める人物像
・LINE STYLE (https://linecorp.com/ja/company/mission?id=linestyle)に共感できる方
・都度必要な情報を自発的に収集するキャッチアップマインド
・目まぐるしく変わる市場環境や事業戦略に柔軟に対応ができる方
・事業の状況変化に伴う要求事項の変化に対応できる、チャレンジ精神と柔軟性を有する方
・物事を客観的に捉え、課題解決について最適な判断・提案・意見が積極的にできる方(問題解決能力が高い方)
・高いオーナーシップ、当事者意識、責任感を持ち、自分がすべきことを探して実行に移す自律性のある方
・チームワークを重んじ、全体最適な視点を持ち、周囲に良い影響を与えられる方
勤務地 / Location
四谷オフィス
〒160-0004 東京都新宿区四谷1-6-1四谷タワー23F
雇用形態 / Employment type
正社員
勤務時間 / Working hours
企画業務型裁量労働制(1日の労働時間に関わらず1日9.5時間労働したものとみなします。)、10:00~18:30(実働7時間30分)のいずれか適用 ※面接後に決定
待遇・福利厚生 / Benefits
■休日/休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

■給与
・年俸制(保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定)
 ・年俸の12分の1を毎月支給。
 ・別途、インセンティブプラン有(※1)
・給与改定:年2回
・諸手当:交通費支給(会社規定による)、LINE Pay Card Benefit Plan(※2)

(※1)年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
(必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。)
(※2)社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

■各種保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■福利厚生
・定期健康診断
・各種社内イベント他

■受動喫煙防止措置の実施
・屋内原則禁煙(屋内に喫煙室あり)
 ・四谷オフィス、南新宿オフィス、大崎オフィス

※当社はオフィス勤務と在宅勤務を組み合わせた、より効率的に高いパフォーマンスを発揮し続ける新しい働き方「LINE Hybrid Working Style」を採用しています。
https://linecorp.com/ja/pr/news/ja/2021/3912

その他詳細は面談の際にお伝えします。