Site Reliability Engineer(SRE) / 銀行事業 / 京都開発室

求人概要 / Role and Responsibility
このポジションでは、新規サービスである銀行サービスのシステム開発に携わっていただきます。
私たちは将来のキャッシュレス・ウォレットレス社会を見据え、いつでも、どこでも、どの金融機関を利用していても関係なく、自由に「お金」の移動や交換、投資などが可能となる世界を実現しようとしています。
LINEの銀行サービスは、メッセンジャーアプリ「LINE」とリンクした親しみやすく利用しやすい「スマホ銀行」として、銀行をより身近な存在へと変化させ、利用者の皆様に寄り添い、日常的にご利用いただける新銀行を目指しています。
圧倒的ユーザー数だけでなく、プラットフォームとしての特性を活かし、これまでにない金融サービスの実現に向けて開発を進めるうえで、システムの信頼性を向上させるために、広範囲の分野に渡って携わっていただくSite Reliability Engineer を募集しています。

■業務内容
銀行事業システムの信頼性を向上させるために、以下の業務を遂行します。
・アプリケーション実行基盤の設計・構築・運用
・アプリケーション開発チームの技術的支援
・運用課題の可視化
・運用課題の解決(スケーリング・チューニング・自動化など)
・障害調査

具体的な業務例
・Ansible Tower による基盤構築
・トラブルシューティング、トラブルシューティング支援
・k8s を用いた環境の構築
・Elastic によるダッシュボード運用、管理
・運用をスムーズにするための社内用ツールの開発
・チームメンバーの書いたコードに対するコードレビュー
・技術ドキュメントの記述

プロダクト例
・大量のリクエストを送受信する kubernetes, Istio の運用
・大量のログを収集する Elastic とダッシュボードの運用

■このポジションの魅力
・世の中に無いサービスを作っていくこと
 ・既存のサービスのまねでは無く、0からサービスを構築していく楽しみ
・トラフィックやデータが大きいから楽しい
 ・技術的にチャレンジングな開発が多くあります
・銀行サービス構築という滅多に関われないプロジェクトへの参画
・Kubernetes, Istio によるモダンなオーケストレーション環境の運用経験を得ることができる

■所属チームについて
所属する京都開発室はサーバーサイドやインフラ、モバイルアプリケーション、フロントエンド、AI技術研究開発における専門性の高い分野の開発事業のみを行っている、開発に特化した拠点です。
京都オフィスは全体で数十人程度の小規模な拠点ですが、各プロダクト毎に様々な技術レイヤーで活躍する多種多様なエンジニアが、リラックスした環境で開発を行っています。

本ポジションは、京都開発室に所属しながら、東京の開発者と共に「銀行サービス」の開発プロジェクトに入っていただきます。

銀行SREチームは現在4名。基本的にSRE専門のエンジニアのみで構成されたチームです。
人事上の組織は基本的に職能カットになっています。フロントエンドエンジニアはフロントエンドエンジニア組織、サーバサイドエンジニアはサーバーサイドエンジニア組織の中にいます。
その中にそれぞれLINE銀行事業に関わる室やチームが配置されていて、横断的に業務を進行します。
エンジニアは企画の早い段階からアサインされ、機能の詳細については一緒に考えていきます。
エンジニアはプロダクトのことを考えて、主体的に関わっていくことができます。

■テクニカルスタック
・Docker, Kubernetes, Envoy, Istio, OpenStack ベースの Private Cloud
・Ansible(Ansible Tower)
・Elasticstack, Kibana, Prometheus
・CentOS, RedHat
・MySQL, Redis, Kafka
・Authlete, Vault
・GitLab(GitLab runner)

■銀行サービス参考情報
Fintechサービス 開発センター 参考情報一覧
https://linecorp.com/ja/career/lp/media/FintechDev
応募資格 / Qualifications
【必須の経験・スキル】
・KubernetesもしくはHashicorp製品群などを利用した高度なContainer実行基盤の構築・運用経験
・Linux 構築・運用経験
・GitLab, Github, Ansible, JenkinsなどCI/CDの管理・運用経験
・何らかのプログラミング言語による Web サービスの開発経験
・ビジネスレベルの日本語スキル

【歓迎する経験・スキル】 
・SREとしての業務経験
・ミッションクリティカル環境下でのサービス運用経験
・ネットワークに関する知識(Routing, FW, LB, SDNなど)
・セキュリティに関する知識(暗号基礎理論, デジタル署名, 認証/認可など)
・要件定義やソフトウェアアーキテクチャーの設計経験
・ES, Kibana, Prometheusなどを利用した運用課題可視化の経験
・Springboot上でのJava, Kotlinなどの開発経験

【歓迎する人物像】
・他部署と単独で調整可能なコミュニケーション能力をお持ちの方
・技術に関して熱い情熱を持ち発明的な挑戦を志している方
・経験のない分野にも挑戦し完遂できるパワフルな方
・セルフスターターな方
勤務地 / Location
京都オフィス
京都府京都市下京区
雇用形態 / Employment type
正社員
勤務時間 / Working hours
専門業務型裁量労働制(1日の労働時間に関わらず1日9.5時間労働したものとみなします。)、フレックスタイム制(コアタイム 11:00~16:00)、10:00~18:30(実働7時間30分)のいずれか適用 ※面接後に決定
待遇・福利厚生 / Benefits
■休日/休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

■給与
・年俸制(保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定)
 ・年俸の12分の1を毎月支給。
 ・別途、インセンティブプラン有(※1)
・給与改定:年2回
・諸手当:交通費支給(会社規定による)、LINE Pay Card Benefit Plan(※2)

(※1)年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
(必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。)
(※2)社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

■各種保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■福利厚生
・定期健康診断
・各種社内イベント他

■受動喫煙防止措置の実施
・屋内原則禁煙(屋内に喫煙室あり)
 ・四谷オフィス、南新宿オフィス、大崎オフィス

※当社はオフィス勤務と在宅勤務を組み合わせた、より効率的に高いパフォーマンスを発揮し続ける新しい働き方「LINE Hybrid Working Style」を採用しています。
https://linecorp.com/ja/pr/news/ja/2021/3912

その他詳細は面談の際にお伝えします。

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選考フロー / Interview Process
■選考プロセス(1-1.5ヶ月を想定)
書類選考→課題選考→面接2-3回→バックグラウンドチェック→オファー
※課題選考・面接はオンラインにて実施します。