ブランドプロテクション(商標担当)

求人概要 / Role and Responsibility
商標に関する調査及び権利化、ならびに係争及び訴訟、ドメインや著作権に関するサポート及び登録業務をお任せします。

弊社のビジネスは多角的で、エンジニアだけではなく、クリエイターやデザイナーからの依頼を受けることも多々あります。そのため、一社にいながら幅広い業界についての知見を身に着けることができます。(例:広告、ゲーム、スタンプ、金融、NFT、証券等)
また、意思決定のスピードが速く、ご自身が携わられたサービスが数か月後にリリースされるなど、裁量と達成感を大きく感じることができます。

■具体的な業務内容
・商標関連の業務
​・ドメイン関連の業務
・模倣品対策等、当社知的財産権に対する侵害行為への対応
・その他、特許権を除く知的財産権に関し発生した事項への対応
これら作業を、グローバル規模で関連会社メンバーと共同で行っていただきます。

■本ポジションの魅力
・事業部門と非常に近い距離でやり取りをすることができます。協業して、新たなサービスや価値提供ができたときには、大きなやりがいを感じることでしょう。
・商標、著作権に関する重要性を理解している社員がほとんどで、信頼されているチームです。「何かあったらまずはブランドプロテクションチームに相談する」という文化が根付いているため、担当者の意見が尊重される環境です。
・国内だけではなく、海外(主に東南アジア)もメインの市場としており、関連する知識を身に着けることができます。
・すべてのチームメンバーが、プロフェッショナル意識を持っている環境です。自立して業務を進めることができる一方、困ったときにはお互いが支えあい、相談しあう雰囲気があります。

■入社後の想定業務
【入社後すぐ(~3か月)】
・日本国内の商標調査から商標登録出願までの案件を通じて、代理人を使用した商標調査から出願までのフローを理解していただきます。
・国内のみでなく海外も含めた代理人を使用した、商標調査から出願までの対応を行っていただきます。
・著作権については、事業部門からの相談ベースで、リスク分析と実施可否の判断(NGならばどうすればOKになるのかの提案を含む)についての意見、議論への参加をお任せします。

【中・長期(3か月後~)】
・代理人を用いない調査や、日本では自社出願、自社による中間対応をお任せします。
・著作権に関する相談を、メイン担当としてハンドリングしていただきます。
・社内向け広報として、商標や著作権、ドメインについての理解を深める活動に携わっていただきます。セミナーや研修の配信を行ったり、ニュースレターの発信をお任せします。
・商標に関するガイドラインの策定や改訂、ポートフォリオの作成と分析、戦略的な商標登録出願の提案と実施などをご担当いただきます。

■業務の進め方の一例
【商標調査、出願】
1.商標調査依頼を受付
2.調査の実施
3.結果をまとめ、関係者へ報告
4.出願要否も検討し、出願する場合は上長と相談しつつ出願手続きを進める
出願しない場合はチーム内で議論を行い、議論での決定に基づき処理する

【著作権に関する相談】
1.メール等で事業部門からの相談を受付
2.一次検討を行い、大枠での結論を出す
3.結論とロジックをチームメンバーに共有し、意見を求めつつ、認識のすり合わせを行う
4.必要があれば意見のすり合わせを実施したうえで、記録、回答

【その他】
・チーム内のコミュニケーションでは、主にチャットツール(Slackなど)を活用しています。
・オンラインミーティング(Zoom使用)を用いて、定例でミーティングを行い、状況確認を行います。
・まずは担当の方が事業部門とコミュニケーションをとり、一次検討を行います。その後はマネージャーや他のチームメンバーとの協議を経て最終的な対応方針を固めます。

■チームの特徴
【チーム構成】
・3名(うちマネージャー1名)
・ダイバーシティなチームで、様々なバックグラウンドを持つ社員で構成されています。
・IT業界経験者はもちろん、アパレル、ロジスティックス、行政法人など、様々な業界出身者が活躍しています。

【Mission(役割)】
・グループにおける商標、著作権、ドメインの管理、最適化
・グループのブランディングの推進

【Vision(目指すべき姿)】
・グループの商標、著作権、ドメインに関するエキスパートであること。
法的な観点に基づいたOK,NGのみを回答するのではなく、どうすればよいかを提案し、事業部に信頼される部門
・LINEグループのブランディングの方向性を示し、そのためのルール化を行う管理者

【Value(提供する価値)】
・迅速、確実、わかりやすい回答
・積極的な情報提供および意思決定のサポート
・模倣品の排除による売上の拡大
・グループブランド価値の向上

■参考情報
<関連ポジション>
コンプライアンススペシャリスト
https://linecorp.com/ja/career/position/3096
法務 / リーガルカウンセル
https://linecorp.com/ja/career/position/234
法務 / 銀行事業
https://linecorp.com/ja/career/position/2151
応募資格 / Qualifications
■必須の経験・スキル
・企業の知財部門または特許商標事務所において3年以上の商標関連職務経験
・英語でのコミュニケーション能力(少なくともメールの読み書きが問題なくできる方)
・商標に係る国内外の調査、出願、異議申立、審判、係争等、一連の手続きの対応経験

■歓迎する経験・スキル
・商標法以外の知的財産法(特に著作権法、意匠法、不正競争防止法)に関する事件への対応経験
・弁理士または弁護士資格
・事業会社での実務経験(IT関連企業が更に好ましい)
・ブランディング、ネーミングに関する経験
・キャラクタービジネス業務経験
・海外(特にアジア圏)の商標法、著作権法に関する知識や実務経験
・韓国語または中国語でのコミュニケーション能力

■求める人物像
・プロアクティブかつスピーディに、自ら課題を抽出しかつ問題解決のために動ける方
・柔軟なコミュニケーションスキルをお持ちの方
・複数案件を同時並行で進行可能なマルチタスクマネジメントが可能な方
勤務地 / Location
四谷オフィス
〒160-0004 東京都新宿区四谷1-6-1四谷タワー23F
雇用形態 / Employment type
正社員
勤務時間 / Working hours
企画業務型裁量労働制(1日の労働時間に関わらず1日9.5時間労働したものとみなします。)、10:00~18:30(実働7時間30分)のいずれか適用 ※面接後に決定
待遇・福利厚生 / Benefits
■休日/休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

■給与
・年俸制(保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定)
 ・年俸の12分の1を毎月支給。
 ・別途、インセンティブプラン有(※1)
・給与改定:年2回
・諸手当:交通費支給(会社規定による)、LINE Pay Card Benefit Plan(※2)

(※1)年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
(必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。)
(※2)社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

■各種保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■福利厚生
・定期健康診断
・各種社内イベント他

■受動喫煙防止措置の実施
・屋内原則禁煙(屋内に喫煙室あり)
 ・四谷オフィス、南新宿オフィス、大崎オフィス

※当社はオフィス勤務と在宅勤務を組み合わせた、より効率的に高いパフォーマンスを発揮し続ける新しい働き方「LINE Hybrid Working Style」を採用しています。
https://linecorp.com/ja/pr/news/ja/2021/3912

その他詳細は面談の際にお伝えします。

■LINEに興味がある/マッチする職種があれば提案してほしい方はこちら
→キャリア登録について
選考フロー / Interview Process
■選考プロセス(1-1.5ヶ月を想定)
書類選考→面接2-3回→バックグラウンドチェック→オファー
※面接はオンラインにて実施します。