購買オペレーション / マネージャー候補

求人概要 / Role and Responsibility
■業務内容
主に間接材購買におけるP2P(Procure to Pay)のプロセスを統括するポジションです。
将来的には購買部門のマネジメントをお任せすることも想定しております。

・ビジネス上の要求および購買方針を遵守し、発注から支払いに至る購買プロセス全般を適切に管理
・購買プロセスの課題点を俯瞰し、プロセス面・システム両面の解決策を提案
・購買プロセスを遂行するメンバーの指導・育成
・購買アウトソース先と協業し、アウトーシング領域を検討
・財務経理部門と協業し、購買プロセスにおける財務・会計方針の適切な導入・遵守
・カテゴリバイヤーと協業し、カテゴリ特性に応じたプロセスを提供

■当社ならではのやりがいや面白さ
・当社は、次々新しく、幅広い事業が生まれる会社です。扱う商材も新規性、多様性に富んでいるため、多様な分野の購買経験を積むことができます。
・購買部門の主要施策として、システム導入による業務効率化を進めている最中です。単なるコストダウンだけでなく、企業における3大資産と言われるヒト・モノ・カネの要素すべてにおいて、QCDを最大化するための改善活動を推進していただきます。

■参考情報
<関連記事>
【LINEのなかみ】購買室の仕事を紹介します(OnLINE)
https://line-online.me/articles/l000607.html
応募資格 / Qualifications
■必須の経験・スキル
・間接材購買、もしくは間接材購買を支援する内容で、5年以上の経験
・購買プロセス全般における業務改革、もしくは購買システム立ち上げに携わった経験
・下請法や派遣・請負、契約関連法規に関する知識
※購買部署所属の経験は不問です。どのような部署・立場においてでも、調達経験をお持ちの方を求めています。

■歓迎する経験・スキル
・リーダー、マネージャとして複数名の部下、チームメンバーを指導・育成した経験
・多面的な経験をお持ちの方
- 大規模(1000名以上)と中小規模(100名規模)の組織での業務経験
- 物品、サービス両方の購買担当経験

■求める人物像
・前向きに問題、課題に向き合い、これらを解決する力を持った方
・目まぐるしく変化する環境を楽しむことのできるマインドを持つ方
・社内関係者(特に開発部門・事業部門)がコア業務に集中できるためのサポートを惜しみなく実行する意欲と実行力を持った方
・常に納期を意識しスピード感を持って行動できる方
・業務のスピードとクオリティなどのトレードオフを、柔軟かつ総合的に判断しながら業務を行える方
勤務地 / Location
〒160-0004 東京都新宿区四谷1-6-1四谷タワー23F
雇用形態 / Employment type
正社員
勤務時間 / Working hours
10:00~18:30(実働7時間30分)
待遇・福利厚生 / Benefits
■休日/休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

■給与
・年俸制(保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定)
 ・年俸の12分の1を毎月支給。
 ・別途、インセンティブプラン有(※1)
・給与改定:年2回
・諸手当:交通費支給(会社規定による)、LINE Pay Card Benefit Plan(※2)

(※1)年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
(必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。)
(※2)社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

■各種保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■福利厚生
・定期健康診断
・各種社内イベント他

■受動喫煙防止措置の実施
・屋内原則禁煙(屋内に喫煙室あり)
 ・四谷オフィス、南新宿オフィス、大崎オフィス

その他詳細は面談の際にお伝えします。