IT購買担当【マネージャー】

雇用形態
正社員
業務内容
購買部門のマネージャーとして、主にITに関連する間接材購買活動を統括するポジションです。

<業務内容>
ITサービスの事業方針に従って購買計画の策定を行い、サプライヤと良好な関係を築き、購買依頼者と緊密な連携を行うことによってコスト・品質・納期目標を達成します。また、チームのマネージャーとしてチームの運営方針・戦略の企画・立案、部下の育成指導を行います。
・チームの運営方針・戦略の企画・立案、予算管理
・約15名の部下の管理、育成指導
・現場を把握し購買活動の分析、改善提案、実行
・内部統制・法令順守という観点から購買プロセスの構築及び改善
・必要に応じて現場に入り込んで手を動かしてのサポート、ベンダーとの交渉
・社内関連部門との調整・交渉
・購買パフォーマンス向上のため、プロセス改善の機会を特定し、改善する

<主な購買品目>
・ソフトウェア・ライセンス
・IT機器(PC、サーバー、ネットワーク機器、セキュリティ機器など)
・クラウドサービス(Iaas、SaaS)
・通信回線、携帯電話
・什器備品、消耗品

<職務の特徴>
技術戦略・サービス計画を踏まえ、購買計画を策定し、実行します。
LINEにおける購買業務は購買依頼部門が自身のコア業務に集中できるように、彼らの業務を深く理解し、RFP作成・見積取得、価格・条件交渉、購買を行います。
LINEにおける購買担当者は、テクニカル・ビジネス的な判断を除き、購買に関わる業務を引き受けるプロフェッショナルであり、コスト削減を含む付加価値を創造し、企業価値および利益の最大化に寄与します。

<業務の魅力・特徴>
日常生活に欠かせないインフラとなったLINEサービスのインフラ構築を支える業務に携わることができます。
自らの専門性を高め、それを活かし、購買マネージャーとしてプロフェッショナルな業務を遂行できます。
応募資格
<必須の経験・スキル>
・マネジメント経歴5年以上、10名以上の部下管理の経験
・IT機器、ソフトウェア・ライセンス、通信・ネットワーク、いずれかに関する専門的知識を有し5年以上の購買経験があること。
・独力での取引先との交渉経験があること。(どのような部署・立場においてでも購買の交渉経験をお持ちの方を求めています。)
・下請法、独占禁止法など商取引に関連する法令の知識
・契約書の理解力と修正案の立案能力。取引先との契約条件交渉の経験
・社内・社外を問わず良好な関係を築くコミュニケーション力、交渉力

<歓迎する経験・スキル>
・購買業務における法令、内部統制に関する詳しい知識・経験をお持ちの方
・外国語での実務が可能な語学力(韓国語・英語)
・サーバー数千台規模の大規模ITインフラ(HW・NW・データセンター)の購買に関わられた経験
・物流・貿易業務に関わられた経験
・財務経理、会計処理に関する基礎的知識

<求める人物像>
・前向きに問題、課題に向き合い、これらを解決する力を持った方
・社内外の関係者と円滑かつ明確なコミュニケーションをとって、物事を進めることが出来る方
・社内関係者(特に開発部門・事業部門)がコア業務に集中できるためのサポートを惜しみなく実行する意欲と実行力を持った方
・常に納期を意識しスピード感を持って行動できる方
・業務のスピードとクオリティなどのトレードオフを、柔軟かつ総合的に判断しながら業務を行える方
勤務地
新宿オフィス
〒160-0022 東京都新宿区4-1-6 JR新宿ミライナタワー23F
勤務時間
10:00~18:30(実働7時間30分)
待遇 / 福利厚生
【休日/休暇】
完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、
リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

【給与】
年俸制
-保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定
-別途、インセンティブプラン有

・諸手当:交通費全額支給、LINE Pay Card Benefit Plan(※)
・給与改定:年2回
・インセンティブプラン:年2回
※社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

【福利厚生】
◆各種保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

◆福利厚生
定期健康診断、各種社内イベント他

その他詳細は面談の際にお伝えします。
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