アカウントマネジメント /  LINEヘルスケア

求人概要 / Role and Responsibility
LINEとエムスリー社の合弁会社「LINEヘルスケア(https://linehealthcarecorp.com/ja)」は、各種オンライン医療事業の提供を目的として設立されました。

国内最大級のMAUを有するLINEと国内臨床医の約9割にあたる28万人以上の医師会員、薬剤師の半数にあたる16万人以上の薬剤師会員を抱えるエムスリーがタッグを組み、医療を最適な距離に近づける世界を実現します。

本ポジションでは、製薬会社様をはじめとしたクライアントとタッグを組み、LINEのプラットフォームを活用して、例えば以下のようなB2B2Cサービスを企画提案、推進いただきます。
・病気の早期発見、早期治療のための疾患啓発
・適切な治療への案内や、治療継続を促進するための治療啓発

疾患ごとに異なるメディカル・ニーズを的確に捉え、LINE及びエムスリーの持つアセットを活かして製薬会社をはじめとするクライアントのプロモーションをサポートする営業、戦略立案、企画提案を行います。また、顧客開拓のみならず、獲得したプロジェクトの進捗管理を含めた、トータルなプロジェクトマネジメントも行っていただきます。

さらに、ヘルスケア事業において経営戦略・営業戦略を実行するための仕組みづくりとして、営業のオペレーションの設計・開発、チームマネジメントも実施いただくことを想定しています。

ユーザー、医療従事者の抱える問題解決のみならず、医療に関する社会問題の解決に資するプロダクト/サービス開発に情熱があり、まだ世の中にないWOWを届ける責任者として業界をリードいただける方を募集しています。

<具体的な業務内容>
・LINEプラットフォームを活用したB2B2Cサービスの企画提案・推進
・顧客からの要望ヒアリングとプロダクトへのフィードバック
・営業戦略の立案・実行
・新たなプロダクトの開発やLINEヘルスケアのアセットを活かした新規事業の立ち上げ
・上記を実現するための組織のマネジメントや予算管理

■参考情報
LINE ヘルスケアについて
https://linehealthcarecorp.com/ja

<その他、LINEヘルスケアの採用ポジション>
-パートナーサクセス / LINEヘルスケア
https://linecorp.com/ja/career/position/2059
-プロダクトマネージャー / LINEヘルスケア(健康相談サービス、LINEドクター、新規サービス)
https://linecorp.com/ja/career/position/1848
-オペレーション企画 / LINEヘルスケア / リーダー候補
https://linecorp.com/ja/career/position/2360
-事業戦略・事業開発 / LINEヘルスケア
https://linecorp.com/ja/career/position/3065
応募資格 / Qualifications
■必須の経験・スキル
下記いずれかの経験をお持ちの方
・自らが責任者、または担当者として、新規事業やプロジェクトの立上げならびに事業推進
・法人営業またはアライアンス業務経験
・コンサルティングファーム/シンクタンク/リサーチ会社や事業会社の本社/経営企画などにおける戦略立案、企画推進経験
・製薬企業における本社機能、マーケティング、営業統括、推進部門などでの経験

■歓迎する経験・スキル
・新規事業や新規サービスの立ち上げに関わる企画立案・推進のご経験
・医療/健康ビジネスに関する経験や興味のある方
・オンライン・オフライン、戦略立案のいずれかに強みのある方
・マス、オンライン、オフライン、広告、広報を含めたマーケティングコミュニケーションに対する全般的理解
・リーダーやマネージャーなど、ピープルマネジメントの経験

■求める人物像
・”LINE STYLE”に共感し、共にチャレンジし、お客様に新たな”WOW” を提供することのできる方
・データに基づいたロジカルなコミュニケーションができる方
・サービスに対するこだわりと熱意、責任感があり、周囲を巻き込んで業務を推進できる方
・柔軟性があり、知識や業務の習得に意欲的な方
・率先力、柔軟性、スピード感のある方

(参考) LINE STYLE https://linecorp.com/ja/company/mission?id=linestyle
勤務地 / Location
四谷オフィス
〒160-0004 東京都新宿区四谷1-6-1四谷タワー23F
雇用形態 / Employment type
正社員
勤務時間 / Working hours
企画業務型裁量労働制(1日の労働時間に関わらず1日9.5時間労働したものとみなします。)、10:00~18:30(実働7時間30分)のいずれか適用 ※面接後に決定
待遇・福利厚生 / Benefits
■休日/休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

■給与
・年俸制(保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定)
 ・年俸の12分の1を毎月支給。
 ・別途、インセンティブプラン有(※1)
・給与改定:年2回
・諸手当:交通費支給(会社規定による)、LINE Pay Card Benefit Plan(※2)

(※1)年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
(必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。)
(※2)社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

■各種保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■福利厚生
・定期健康診断
・各種社内イベント他

■受動喫煙防止措置の実施
・屋内原則禁煙(屋内に喫煙室あり)
 ・四谷オフィス、南新宿オフィス、大崎オフィス

その他詳細は面談の際にお伝えします。