サーバーサイドエンジニア / 出前館 / 京都開発室

求人概要 / Role and Responsibility
■事業概要
これまでLINEと出前館 双方で展開していたフードデリバリーサービスを「出前館」に統一、
LINEのエンジニアとともに開発体制を再構築し、「出前館」のシステム強化を図ります。
また、人材の面においても大胆な投資を行い、組織および競争力の強化を図り成長スピードを加速させていきます。
さらに、将来的には、出前館IDとLINE IDを統合し、
国内月間利用者数8,300万人を超えるLINEのコミュニケーション基盤やLINEの強みである、
「IDマーケティング」、「位置情報」、AI技術の活用と出前館の加盟店営業力を活かし、
デリバリーだけでなく、テイクアウト、イートイン予約、モバイルオーダー、クラウドキッチンなど、
飲食店のサービスを網羅的にカバーする「総合フードマーケティングプラットフォーム」を目指してまいります。

■本ポジションの具体的な業務内容
フードデリバリーサービス「出前館」のサービス開発や運用業務に携わっていただきます。

・企画チームや他部署の開発チームメンバーとコラボレーションしてサービス開発を行う
・システムのプロファイリングを行い、自主的にシステムを安定稼働させるための施策や開発を実施する
・GitHub上でのコードレビューを通じた、コード品質の担保

【今後のシステムの開発計画の一部】
・出前館・LINEデリマ・LINEポケオを統合した新システム
・最適な配達員のアサインを実現する配送管理システム
・LINEの持つデータを活用したマーケティング基盤

▼参考記事
・フードデリバリー文化定着の鍵は「日常化」−出前館CEOが語る、ニューノーマル時代の挑戦と戦略−
 https://logmi.jp/business/articles/323391
・React Native、Java、Spring Boot、Kotlin - 出前館のサーバーサイド・モバイルクライアントの技術スタック -
https://logmi.jp/tech/articles/324685
・京都開発室ってどんなところ?LINEの関西圏にある開発拠点の組織体制とプロジェクト
 https://logmi.jp/tech/articles/324664
応募資格 / Qualifications
【必須の経験・スキル】
 ・Webアプリケーション開発経験  3年以上
  (言語:Java, Kotlin, Node.js, Python, Scala 等)
 ・コンピュータサイエンスの基礎知識
  (アルゴリズム、データ構造、データベース、ネットワーク等)
 ・チームでのソフトウェア開発経験
 ・RDBMSを利用した開発経験

【歓迎する経験・スキル】
 ・コンシューマ向けサービス関連開発経験
 ・大規模Webサービスの開発経験
 ・要件定義やソフトウェアアーキテクチャーの設計経験
 ・Spring Bootを利用したWebアプリケーション開発経験
 ・Java, Kotlin, Tomcat, Nginx, Kafka, Redis, MySQL, gRPC, K8sを利用した開発経験
 ・Jenkins/Drone/CircleCI 等を用いたCI・CDによる開発環境の自動化経験

【求める人物像】
 ・インターネットが好きで、その可能性を信じている方
 ・新しい知識、技術を貪欲に吸収する意欲のある方
勤務地 / Location
京都オフィス
京都府京都市下京区
雇用形態 / Employment type
正社員
勤務時間 / Working hours
専門業務型裁量労働制(1日の労働時間に関わらず1日9.5時間労働したものとみなします。)、フレックスタイム制(コアタイム 11:00~16:00)、10:00~18:30(実働7時間30分)のいずれか適用 ※面接後に決定
待遇・福利厚生 / Benefits
■休日/休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

■給与
・年俸制(保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定)
 ・年俸の12分の1を毎月支給。
 ・別途、インセンティブプラン有(※1)
・給与改定:年2回
・諸手当:交通費支給(会社規定による)、LINE Pay Card Benefit Plan(※2)

(※1)年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
(必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。)
(※2)社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

■各種保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■福利厚生
・定期健康診断
・各種社内イベント他

■受動喫煙防止措置の実施
・屋内原則禁煙(屋内に喫煙室あり)
 ・四谷オフィス、南新宿オフィス、大崎オフィス

※当社はオフィス勤務と在宅勤務を組み合わせた、より効率的に高いパフォーマンスを発揮し続ける新しい働き方「LINE Hybrid Working Style」を採用しています。
https://linecorp.com/ja/pr/news/ja/2021/3912

その他詳細は面談の際にお伝えします。
選考フロー
■選考プロセス(1-1.5ヶ月を想定)
書類選考→課題選考→面接2-3回→バックグラウンドチェック→オファー
※課題選考・面接はオンラインにて実施します。