事業管理【LINEスタンプ】

雇用形態
正社員
業務内容
LINEスタンプ事業の事業管理
(管理会計とP/Lの管理、コスト戦略の立案と戦術の実行など)

当社が運営する「公式スタンプ、着せかえ」「クリエイターズスタンプ、着せかえ」の
LINEスタンプ事業において、管理会計やP/Lのトラッキングをベースとした収益力向上のために、積極的な課題解決提案から実行、そして事業全体を俯瞰した戦略の提案を行っていただきます。

具体的には・・・
・日常的な、P/L・管理会計のモニタリング
・収益力向上のための、課題点分析と課題解決
・競合分析、データ集計・分析、事業課題の洗い出しと解決策の提示
・Tableauを利用したP/L、管理会計のトラッキングツールの作成(エンジニアと連携)など
・スタンプ支払い精算における業務効率化に対する提案
応募資格
【必須の経験・スキル】
・事業会社での経営・事業企画業務のご経験、またはコンサルティングファームにおける事業戦略立案・実行支援業務のご経験をお持ちの方
・市場調査、数値分析経験
・事業課題分析を行う上での、必要なレベルの管理会計知識・スキル
・英語を日常的に使う環境での業務経験

【歓迎する経験・スキル】
・IT関連サービスにおける事業戦略立案業務のご経験
・英語:TOEIC800点以上

【求める人物像】
・国籍/文化が異なる多彩なメンバーと円滑な人間関係を築けるコミュニケーション能力
・ユーザー目線で物事を考えられる人
勤務地
新宿オフィス
〒160-0022 東京都新宿区4-1-6 JR新宿ミライナタワー23F
勤務時間
10:00~18:30(実働7時間30分)
待遇 / 福利厚生
【休日/休暇】
完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、
リフレッシュ休暇制度(勤続5年で10日間)

【給与】
年俸制
-保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定
-別途、インセンティブプラン有

・諸手当:交通費全額支給、LINE Pay Card Benefit Plan(※)
・給与改定:年2回
・インセンティブプラン:年2回
※社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

【福利厚生】
◆各種保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

◆福利厚生
定期健康診断、各種社内イベント他

その他詳細は面談の際にお伝えします。
リスト